Việc làm KATINAT Coffee & Tea House trong Việt Nam

Tìm kiếm và liên hệ, sàng lọc các ứng viên tiềm năng. · Tốt nghiệp Đại Học: Chuyên Ngành Nhân Sự, Quản Lý Lao Động,... hoặc các chuyên ngành khác có liên quan · Kinh nghiệm làm việc: Tuyển dụng Mass, ưu tiên ngành F&B/ Nhà hàng - Khách sạn · Kỹ năng: Kỹ năng giao tiếp, thành thạo ...

Kiểm tra chất lượng sản phẩm, an toàn vệ sinh thực phẩm, kiểm soát hoạt động vận hành, sử dụng tài sản công ty, gian lận tiền, lãng phí điện, nước, nguyên vật liệu và chất lượng dịch vụ tại cửa hàng Katinat. · Kiểm tra và đánh giá mức độ tương tác với khách hàng qua Hotline và Fa ...

Trưởng phòng điều hành chuỗi cửa hàng đảm bảo tuân thủ chuẩn mực thương hiệu nâng cao hiệu suất và sự hài lòng khách hàng. · Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh Nhà hàng – Khách sạn hoặc các ngành liên quan. · Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị t ...

Phát triển chính sách lương thưởng và phúc lợi, xây dựng cơ cấu lương và quản lý lương và phúc lợi. · Phát triển chính sách lương thưởng và phúc lợi · Xây dựng cơ cấu lương · Quản lý lương và phúc lợi · Quản lý hệ thống chấm công · Phối hợp xử lý các vấn đề về khen thưởng, kỷ luậ ...

Chúng tôi tìm kiếm một chuyên gia năng động và đa năng cho vai trò kết hợp giữa sáng tạo và phát triển merchandise. · Hỗ trợ Quyền Trưởng Phòng Tiếp Thị trong việc lên ý tưởng và triển khai ấn phẩm sáng tạo trên nhiều nền tảng; · Chịu trách nhiệm về chiến dịch tiếp thị và đảm bảo ...

Xây dựng chiến lược và kế hoạch sản xuất tổng thể, đảm bảo phù hợp với định hướng kinh doanh của Công ty và đồng bộ trên toàn hệ thống nhà máy. · Quản trị, điều phối toàn diện hoạt động sản xuất, kho vận, nhập – xuất hàng hóa; tối ưu hóa hiệu quả vận hành và chi phí. · Đảm bảo ti ...

Viết theo yêu cầu của công ty · Xây dựng khung năng lực và lộ trình phát triển nhân viên · Thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo · Điều phối và quản lý chương trình đào tạo · Đánh giá và cải tiến chương trình đào tạo · Hỗ trợ triển khai chiến lược học tập của toàn hệ th ...

Xây dựng chiến lược và kế hoạch sản xuất tổng thể, đảm bảo phù hợp với định hướng kinh doanh của Công ty và đồng bộ trên toàn hệ thống nhà máy. · Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: Công nghệ Thực phẩm, Quản trị Sản xuất, Kỹ thuật Công nghiệp hoặc các ngành liên quan. · Tối thi ...

1. Xây dựng khung năng lực và lộ trình phát triển nhân viên · Phối hợp với bộ phận Đào tạo nội bộ cùng các phòng ban bộ phận khác trong công ty để nhằm xây dựng khung năng lực và lộ trình phát triển nhân viên phù hợp với mục tiêu tổ chức. · 2. Thiết kế và triển khai các chương tr ...

Phối hợp với các phòng ban/bộ phận có liên quan khác · Yêu cầu ứng viên · Kiến thức: Tốt nghiệp Đại Học: Chuyên Ngành Nhân Sự, Quản Lý Lao Động,... hoặc các chuyên ngành khác có liên quan · Kinh nghiệm làm việc: Tuyển dụng Mass, ưu tiên ngành F&B/ Nhà hàng - Khách sạn · Kỹ năng: ...

Full-time on-site C&B Manager role in Ho Chi Minh City, Vietnam, handling job evaluation, benefits administration, compensation management, and structuring employee benefits and compensation packages. · Skills in Job Evaluation and Compensation Management · Experience in Employee ...

Ứng tuyển vào vị trí quản lý cửa hàng tại KATINAT. · Ứng tuyển vào vị trí quản lý cửa hàng tại KATINAT. · ...

This is a full-time, on-site role for a Store Manager located in Ho Chi Minh City. The Store Manager will be responsible for overseeing day-to-day operations, ensuring customer satisfaction, and providing excellent customer service. · Customer Satisfaction and Customer Service sk ...

Full-time on-site C&B Manager role in Ho Chi Minh City, Vietnam, handling day-to-day tasks including job evaluation, benefits administration, compensation management, and structuring employee benefits and compensation packages. · ...

Chúng tôi tìm kiếm một chuyên gia năng động và đa năng cho vai trò kết hợp giữa sáng tạo và phát triển merchandise. · Tốt nghiệp Cử nhân chuyên ngành Thiết kế, Marketing, Quản lý Sự kiện, Truyền thông/Truyền thông Thị giác hoặc các lĩnh vực liên quan; · Có 4 đến 6 năm kinh nghiệm ...

Quản lý, điều hành toàn diện hoạt động chuỗi cửa hàng, đảm bảo tuân thủ chuẩn mực thương hiệu, nâng cao hiệu suất và sự hài lòng khách hàng. · Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Nhà hàng – Khách sạn hoặc các ngành liên quan. · Tối thiểu 2 năm k ...

Trưởng bộ phận phát triển năng lực là người chịu trách nhiệm xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo cho nhân viên công ty. · Xây dựng khung năng lực và lộ trình phát triển nhân viên · Thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo · Điều phối và quản lý chương trình đào ...

Quản lý và phát triển nhà cung cấp, đánh giá năng lực và trình độ đáp ứng yêu cầu của nhà cung cấp theo qui trình của công ty. · Quản lý nhà cung cấp, phân tích năng lực và dự đoán rủi ro hoặc sự kiện bất lợi thông qua phân tích dữ liệu, thị trường và đề xuất kế hoạch phòng ngừa ...

Đảm bảo khung năng lực và lộ trình phát triển nhân viên phù hợp với mục tiêu tổ chức. · Thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo phù hợp. · Điều phối và quản lý chương trình đào tạo. · Đánh giá và cải tiến chương trình đào tạo. · Tham gia triển khai chiến lược học tập của ...

Procurement Manager/Deputy Procurement Manager là một vị trí quan trọng trong việc quản lý và cải thiện hiệu suất của nhà cung cấp. Vị trí này yêu cầu có kinh nghiệm tối thiểu 02 năm tại vị trí tương đương và có kinh nghiệm mua hàng Food, Non-Food, Mua hàng xuất nhật khẩu. · Thu ...